Kapag may nagsabing "mga frontline staff" o "essential worker," ano ang mga trabahong naiisip mo? Para sa marami, hindi kasama sa listahan ang mga child care provider, pero dapat lang. Ipinakita ng COVID-19 kung gaano kakaunti ang atensyon na ibinibigay sa mga hamong kinakaharap ng mga child care provider, at ipinapakita ng aming datos na ang kakulangan ng suporta sa pananalapi at gobyerno ang nagtulak sa mahigit 600 child care provider na magsara sa San Diego County.
Ang konklusyon : Kung walang access sa de-kalidad na pangangalaga sa bata, ang mga nagtatrabahong magulang sa buong San Diego ay hindi na makakabalik sa trabaho, na magsapanganib sa ating pagbangon ng ekonomiya at magpapalawak sa agwat sa edukasyon na mayroon na sa ating komunidad.
Nakipagtulungan kami nang malapitan sa mga kasosyo sa komunidad, at mga tagapagbigay ng pangangalaga sa bata upang iparating ang mga alalahaning ito sa mga lokal na mambabatas, at noong Martes, Agosto 4, ang County Board of Supervisors ay naghatid ng isang malaking tagumpay sa masisipag na tagapagbigay ng pangangalaga sa bata sa aming komunidad.
Bumoto ang Lupon nang walang tutol para sa paglalaan ng $25 milyon na pondo mula sa CARES Act ng County ng San Diego para sa mga stipend para sa mga tagapagbigay ng pangangalaga sa bata. Ang pondong ito ay makakatulong sa libu-libong lokal na tagapagbigay ng pangangalaga sa bata na mabawi ang nawalang sahod at mabayaran ang mga gastusin na kailangan nila upang mapanatiling ligtas at gumagana ang kanilang mga pasilidad.
Ipinagmamalaki naming makipagtulungan sa aming mga kasosyo sa San Diego Foundation at Child Development Associates upang ipamahagi ang mga pondong ito sa mga darating na linggo.
